Questiona-Te! Quem És Tu? Quem Queres Ser?

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Quando queremos mudar um comportamento e nos focamos apenas nos resultados, a probabilidade de nos decepcionarmos é grande. Então, ao implementares um micro-hábito, tem em mente que estás no meio de um processo de construção.

Começa no POUCO para conseguir o MUITO.
Vai do PEQUENO para o GRANDE.
Começa do ZERO para o que queres CONSTRUIR.

A nossa mente tem um pensamento muito binário, que se reflete em ir do pouco para o muito, do nada para o tudo, do pequeno para o grande, de forma imediata. Só que isto só gera frustração, não só porque nos focamos nos resultados, mas também pela tendência de nos compararmos com resultados anteriores e dos outros. 

Quando focas a tua atenção e ação no nível inferior, a mudança não é sustentável e efetiva, porque ela está dependente de resultados, de comportamentos e de habilidades. 

Então olha para a tua Identidade, porque aí vais encontrar a mudança sustentável e efetiva. Os comportamentos que estás a implementar nada têm a ver com o resultado que queres alcançar, mas sim com a identidade que queres construir. 

QUEM SOU EU? QUEM QUERO SER?

A construção da identidade não é um trabalho imediato. É habitual associá-la ao resultado, ou seja, à ideia de que apenas tens a identidade quando concretizas o resultado. Faz exatamente o inverso: define primeiro a tua identidade e depois receberás o resultado. 

Quando isso acontece, a transformação passa a basear-se naquilo que tu ÉS e não naquilo que tu TENS, e irá impulsionar a construção de novas crenças, de novos valores, na tua missão e propósito.

Tudo aquilo que fazes concentra-se sobre a Tríade do Estado (fisiologia, foco e linguagem). É o Estado que suporta a tua identidade e as tuas escolhas, e elas por sua vez influenciam a tua fisiologia, foco e linguagem e, consequentemente, a tua visão. 


A visão deve fazer-te sair da tua zona de conforto: quem eu preciso ser para alcançar os meus objetivos?

Quando fizeres uma mudança na tua vida, lembra-te das camadas dos micro-hábitos:

  • Resultado: não suporta a visão nem a identidade;
  • Processo: suporta a visão, mas não suporta a identidade. Se criámos o hábito baseado no processo, este torna-se mais efetivo. 
  • Identidade: suporta a visão e vai ajudar a definir o resultado. 

QUESTIONA-TE! Quem queres ser? Quem precisas de ser? Quem já és? Quem precisas de ser ainda mais? Por fim, lembra-te, estas perguntas poderosas têm um desafio: não têm uma resposta imediata. 

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